

ACTIVIDADES EMPRESARIALES
Programas de Educación en Género:
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Capacitación en Equidad de género.
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Capacitación en Diversidad de género y diversidad sexual.
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Capacitación en prevención del acoso en el espacio laboral.
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Capacitación en la prevención de violencias basadas en género.
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Capacitación en masculinidades alternativas.
Programas de formación en Derechos Sexuales y Reproductivos:
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Derechos sexuales.
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Derechos reproductivos.
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Violencias.
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Sexualidad de pareja.
Programas de Salud Mental con enfoque de Género:
Diseño e implementación de programas que permitan la definición de estrategias educativas y de sensibilización, para la formación de colaboradores al interior de las empresas, con el fin de adquirir conocimientos, promover y concientizar sobre la importancia del desarrollo adecuado de la salud mental. Partiendo de lo estipulado en la LEY 1616 DE 2013 de salud mental.
Fases:
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Diagnostico.
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Definición de marco de actuación.
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Diseño e implementación de estrategias de comunicación, sensibilización y divulgación.
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Entrenamiento a grupo de facilitadores.
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Simulacro y puesta en marcha del programa.
Asesoría en Implementación de Procesos para la Equidad Laboral:
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Diseño de procesos organizacionales para la gestión de personas, orientados a la disminución de las brechas de género que permitan alcanzar la equidad en el ámbito laboral.
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Revisión de procedimientos y políticas definidos en la gestión de personas, validando su enfoque en género y su transversalidad en la gestión organizacional.
Proyectos psicosociales para el desarrollo de la autonomía afectiva, empoderamiento femenino y prevención de VBG