ACTIVIDADES EMPRESARIALES

Programas de Educación en Género:

Capacitación en Equidad de género.
Capacitación en Diversidad de género y diversidad sexual.
Capacitación en prevención del acoso en el espacio laboral.
Capacitación en la prevención de violencias basadas en género.
Capacitación en masculinidades alternativas.

Programas de formación en Derechos Sexuales y Reproductivos:

Derechos sexuales.
Derechos reproductivos.
Violencias.
Sexualidad de pareja.

Programas de Salud Mental con enfoque de Género:

Diseño e implementación de programas que permitan la definición de estrategias educativas y de sensibilización, para la formación de colaboradores al interior de las empresas, con el fin de adquirir conocimientos, promover y concientizar sobre la importancia del desarrollo adecuado de la salud mental. Partiendo de lo estipulado en la LEY 1616 DE 2013 de salud mental.

Fases:

Diagnostico.
Definición de marco de actuación.
Diseño e implementación de estrategias de comunicación, sensibilización y divulgación.
Entrenamiento a grupo de facilitadores.
Simulacro y puesta en marcha del programa.

Asesoría en Implementación de Procesos para la Equidad Laboral:

Diseño de procesos organizacionales para la gestión de personas, orientados a la disminución de las brechas de género que permitan alcanzar la equidad en el ámbito laboral.
Revisión de procedimientos y políticas definidos en la gestión de personas, validando su enfoque en género y su transversalidad en la gestión organizacional.

Proyectos psicosociales para el desarrollo de la autonomía afectiva, empoderamiento femenino y prevención de VBG